如何在思想政治工作的实效性和针对性上下功夫——当代学术论坛

 一、思想政治工作的针对性和实效性的必要性
唯物辨证法认为，事物的普遍联系和永恒发展，是不以人们的意志为转移的客观规律，不能用静止的观点、僵化的思想去对待已经变化了的客观事物。我们必须坚持党的解放思想、实事求是的思想路线，大力发扬求真务实，勇于创新的精神，创造性地推进党和国家的各项工作，在实践中不断丰富和发展马克思主义。随着我国社会主义进入了新的发展时期，改革、开放和市场经济的不断发展，推动着社会各个领域的改革，改变着人们的思想观念。社会变革使思想政治工作面临“二个变化”，决定了思想政治工作必须要有的放矢，不说空话，要求真务实、勇于创新。
（一）思想政治工作的社会条件发生了变化
社会条件变化了，人们的思想观念也随之变化。社会条件变化之一是市场经济的不断发展。我国是在自然经济占统治地位的基础上，借鉴前苏联的经济模式建立社会主义。与现代同步的价值观念、效率观念、竞争观念这些与社会主义市场经济相适应的新观念，冲击着因循守旧、墨守陈规小生产观念。由于社会主义市场经济也具有一般商品经济的属性。它固有的盲目性、自发性也会带来损人利己、损公肥私、“一切向钱看”等消极因素。
社会条件变化之二是机构改革。随着机构改革的不断深入，有许多由财政拨款的企事业单位，成为了独立核算、自负盈亏的经济实体，政企分开，权力下放，企事业内部实行了经济责任制，分配与经济效益和劳动成果挂钩，打破了企事业吃国家的“大锅饭”、职工吃企业的“大锅饭”的分配上的平均主义，充分调动了企事业单位和职工的积极性。但是，经济利益的企业化和个人化，有可能导致见利忘义，不顾国家、集体利益的倾向和行为。
社会条件变化之三是对外开放。市场经济的发展，离不开国际间的往来与合作。随着我国改革开放力度的不断加大，引进资金、引进技术、引进管理经验，以及国外商品的不断进入，伴随着频繁的国际经济往来，资产阶级的腐朽思想和生活方式会乘机而入。同时，对外开放开阔了人们的视野，各种学说、理论、观点、人生观、价值观影响着人们的思维方式、行为方式和生活方式。
总之，社会条件的变化，以及由此而引起的新观念的产生，新旧观念的矛盾冲突，促使思想政治工作要有针对性和实效性。
（二）思想政治工作的对象发生了变化
思想政治工作的对象是人，是人的思想行为。由于人们所处的社会环境不同，所经历的生活道路不同，所接受的教育不同，制约和影响人们的思想观念、个性形成和发展。近年来，职工队伍的结构发生了很大的变化。年轻人增多，老年人减少，年轻人占有绝对优势。
老职工特点之一是多数都来自农村，有的经历过新旧社会。生在旧社会，长在红旗下，对党有一种朴素的阶级感情；特点之二是当时的党风和社会风气很好。他们切身体会到了党的领导的正确和社会主义的优越，再加上当时的政治运动不断，谁也不能乱说乱动，形成了一种逆来顺受的僵化的思想模式；特点之三是文化水平相对较低；特点之四是重视荣誉，也讲物质利益，但对物质文化生活没有过高的要求。
新职工特点之一是有的经受过“十年浩劫”，又处在改革开放和发展市场经济的环境中，自我意识较强，思想活跃，对事物有自己的看法和见解；特点之二是文化水平高，求知欲强，接受新事物快，有进取精神；特点之三是思想行为之间存在差异，他们有理想、有抱负，但不少人缺乏具体的行动和奋斗精神；特点之四是讲实惠，追求生活上的现代化，要求有丰富多彩的文化生活。
思想政治工作自身的这些变化，要求有新的工作方式与之相适应。
二、对症下药，突出重点，提高新时期思想政治工作的针对性和实效性
针对出现的这些新情况、新问题、新变化，我们只有提高新时期思想政治工作的针对性和实效性，对症下药，解决现实生活中存在的问题，方能防范于未然。
（一）对症下药，在“帮”上下功夫
帮助干部群众正确认识形势，增强信心。我们常常讲的识时务者为俊杰。“时务”者，形势也。过去我们常采用形势报告会，现在一些单位不是多了而是少了。因为有的单位只注重抓经济指标，而忽视了形势教育，使部份人员目光短视，只顾个人利益而不顾国家、集体的利益，不清楚“大家”与“小家”的关系。因此，各级从事思想政治工作的干部应多到群众中去，通过举办各种报告会，对干部群众进行形势教育，使干部群众通过认请形势，明确方向，增强干劲。在形势教育中，关键是要引导干部群众站在宏观的高度，从国际大环境、改革开放大格局、社会发展的趋势看形势，不被局部、暂时的困难所吓倒。
帮助干部群众转变思想观念，增强改革意识。最重要的是要用党的理论教育干部群众。帮助干部群众转变思想观念，要以改革发展的实际和群众的思想实际结合起来，使我们职工的思想认识与改革同步。观念的转变决不是能够一蹴而就的事情，需要进行长期艰苦、耐心、细致的引导。
帮助干部群众了解具体政策，增强执行政策的自觉性。具体政策是党的路线、方针在实标工作中的体现，与干部群众切身利益有着十分密切的关系。干部群众如果对政策不理解，很容易引起思想上的疑惑、情绪上的波动。随着机构改革、人事制度的改革、医疗制度的改革、社会保障制度改革、住房制度的改革等一系列具体政策的陆续出台，帮助干部群众学习这些政策、掌握这些政策、用好这些政策，是思想政治工作的重要任务。人的天性中，不仅有对利润的追求，还有对精神上的价值的寻求，一个人总想使自己工作更有意义，思想政治工作者就是要把职工在这方面的要求调动起来，整合起来，朝着一个方向努力，职工就会把本单位的工作当成实现自己人生目标的不间断的进程，而不仅仅是一种谋生的手段。因此，每一个干部都应深刻领会这一点，并把党的政策原原本本交给群众，帮助他们了解政策出台的背景、掌握和熟悉政策内容，提高执行政策的自觉性。
帮助干部群众解决实际问题，增强凝聚力。帮助群众解决实际问题，首先要重视干部群众的要求，对干部群众反映的实际困难，不管能否解决，都不能回避，应当满腔热情，主动关心。特别是工作在第一线的职工，各级领导更应该深入到群众中去调查研究，把需要解决的问题一件件理出来，尽最大可能创造条件加以解决，使职工能够体验党的政策的温暖，既能与单位同“甘”也能与单位共“苦”。
（二）突出重点，在“结合”上找突破
坚持思想政治工作与经济工作相结合。思想政治工作的根本任务和目的，是保证党的基本路线的贯彻落实，促进经济建设和其它各项工作的顺利进行。因此，从指导思想到实际工作措施都要坚定地服从和服务于经济建设，把促进改革和发展作为工作的出发点。换句话说，就是针对工作难点，找准思想工作的重点，形成最佳结合点。如：中国的长虹集团曾经提出“长虹以产业报国，振兴民族工业为己任”，使长虹集团不断壮大，成为我国彩电行业的排头兵。充分体现了思想政治工作与经济工作的最佳结合。所以，应把思想政治工作贯穿到各项实际工作中去，做到与实际工作同部署、同落实、同检查、同考核、同奖惩。
坚持解决思想问题同解决实际问题相结合。关心群众生活，为群众办实事，应是思想政治工作的重要内容。做思想政治工作应把耐心教育与热情服务结合起来，而办实事，更要从实际出发，注重实效，既抓宏观办大事，又抓微观办小事，尤其要注意从具体实在的小事做起。各级干部做思想政治工作必须抛弃“大而空”的方式，树立强烈的乐于为群众做小事、做实事的意识，从一点一滴做起，使涓涓细流汇成江河。
坚持一致性与多样性相结合。思想政治工作是做人的工作，必须坚持以人为本，在如何培养人、关心人、提高人的素质和动员人的积极性上下功夫、做工作。要由只注重精神激励向既注重精神激励又注重物质鼓励转变，由一致性要求向一致性、多样性相结合的要求转变。要尊重人、理解人，以理服人，以情感人。思想政治工作者应以平等的态度和群众交流思想，交换意见，互相帮助、互相学习。过去那种“我说你听”的做法必须摒弃。
坚持继承与创新相结合。对过去好的经验和办法，应该继续发展，同时要在实践中不断进行新的探索、不断创新。一是领域要不断拓宽，努力消除思想政治工作的“盲区”。二是视角要变换，既继承传统又突破陈规，努力提高思想政治工作的水平。三是载体要扩展，充分利用和发挥现代化传媒迅捷、信息量大、直观形象的优势，真正使寓教于乐活动有引力、单位文化建设有张力、现代传媒运用有活力，从而进一步增强实效性。