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基于汽车行业需求的汽车营销课程改革

作者:杨亮来源:日期:2014-07-18人气:1150

摘要:汽车营销专业是为汽车行业培养营销人才的专业,培养人才时必须坚持有针对性,即根据汽车行业需要来培养,这就要求在课程设置上必须以市场为导向,适时进行调整。本文意在通过对于汽车行业的需要及汽车营销专业的课程设置之间的关系的研究,为汽车营销专业课程改革提供一些借鉴。

关键词:汽车行业;汽车营销;课程改革

引言

随着我国汽车行业的发展,汽车营销出现了大量的人才缺口。汽车营销是一个专业性很强的工作,它对于从业人员的要求很高,要求从业人员具有多方面的能力。这对于培养汽车营销人才的汽车营销专业提出了一系列新的要求,根据汽车行业对从业人员能力的要求,进行汽车营销专业课程改革已迫在眉睫。

1.汽车营销人员需具备的多方面素质分析

1.1较强的业务素质

汽车营销是一个技术性很强的行业,它对于从业人员的业务素质有较高的要求,需要从业人员具备多方面的业务素质和能力。

1.1.1汽车产品知识的掌握

作为汽车营销内容的汽车,本身便是一个复杂的事物。老百姓最终需要的是产品,只有首先将产品的相关性能和优势推销给消费者,才可能把产品推销给消费者。在这种意义上来说,熟练掌握汽车产品知识,是汽车营销中其他一切能力的基础和前提。

1.1.2市场调研的能力

汽车营销的成功与否,要看是否抓住了市场的需求。因而,作为汽车营销从业人员,必须具有较强的市场调研能力。市场调研能力包括科学的调研方法和调研技术;汽车市场分析定位的能力;将汽车市场进行细分的能力;对调研结果进行汇总、整理和分析的能力等。

1.1.3良好的语言表达能力

语言表达能力是任何营销都必须掌握的一种能力,只有具有良好的语言表达能力,才能够说得清讲得明,才能够使受众真正了解产品。在汽车营销中,只有通过较强的语言表达能力才能够使受众能够了解汽车产品,并且不产生歧义,从而能够接受该汽车产品。

1.1.4汽车售后方面的能力

激烈的市场竞争竞争的不仅是产品的质量,同时更是服务。作为汽车营销人员,必须掌握一些基本的汽车调试、维修等等方面的知识和能力。

1.1.5其他相关的业务能力

汽车营销需要的是具有多方面素质的人才,作为一个合格的营销人员还应该具备这些能力:计算机操作及软件应用能力和信息处理能力;汽车行业相关的英语阅读和翻译能力;较强的处理信贷业务的能力;汽车保险以及保险理赔的工作能力;车辆的评估鉴定能力等。

1.2.社会能力

人是生活在社会中的,汽车营销更是社会化的活动,因而汽车营销的从业人员必须具备较强的社会适应能力。

1.2.1较强的团队协作意识和能力

一个团队,一个集体,只有具备了较强的向心力和凝聚力才是一个有前途的团队,才可能减少内耗,在激烈的竞争中立于不败之地。现代企业更是注重员工的团队协作意识和能力,汽车营销行业是一个需要发挥集体作用的行业,因而一个成功的汽车营销团队,必然是拥有一大批团队协作意识强的员工的团队。作为一名成功的汽车营销人员必须具备较强的团队合作意识和能力。

1.2.2吃苦耐劳的精神

没有什么事业是一帆风顺的,人更不能轻易地取得成功。在走向成功的路上必须付出艰辛的劳动,克服一些列的困难。汽车营销行业当然也是这样,营销人员不可能一下成为营销的专家,消费者也不可能轻易接受一种产品,因而,在这个过程中作为营销人员必须付出艰辛的努力,这就需要具备吃苦耐劳的精神。

1.2.3较强的人际交往能力

作为社会中的人,从事社会化的活动,要想取得成功必须要与人交往。作为营销行业更是如此,只有具有良好的人际交往能力才能够缩小与顾客间的距离,才能够成为一个成功的汽车营销人员。

1.2.4较高的思想政治素质和职业道德

随着依法治国方略的推进和人们法律意识和维权意识的增强,以及市场竞争的日益激烈,那种靠垄断牟利和打一枪换一个地方的做法,已经不能够使企业获得更多的利益和长远的发展。因而合格的汽车营销人员除了业务知识之外还要具有良好的思想政治素质和职业道德素质。

1.2.5具有较强的责任感和敬业精神

凡事就怕认真二字,做好任何一项事业都要有干一行爱一行干一行专一行的敬业精神和认真负责的态度。只有对老板负责才能得到老板的赏识,只有对客户负责才能得到客户的信赖,才能够客流如云。因而想成为一名优秀的营销人员,必须具有较强的责任感和敬业精神。

1.3.具体的方法层面上的能力

绝大部分的汽车营销专业毕业生,还是要走上普通的汽车营销岗位的,因而必须具备一些具体的方法上的能力。这些方法上的能力包括:制定工作计划和评估工作效果的能力;独立学习和解决实际问题的能力等。

2.汽车营销专业课程改革

2.1革新理念

理念是指导行动的重要指南,只有革新了课程理念,方能够促进课程改革的科学性,方能够培养出更多符合行业需要的人才。汽车营销专业的课程改革首先应当革新的是课程理念,新的课程理念必须包括这样几个方面:以市场为导向,以能力培养为目标,以学生的全面发展和汽车营销行业的全面进步为己任。

2.2课程改革

2.2.1走出误区

当前的课程设置存在一些误区,因而,课程改革必须走出只重理论不重实践的误区,必须走出只重专业素质提高忽视多方面素质的误区,必须走出只重视经济利益而忽视人文关怀的误区等等。

2.2.2课程设置

在原有课程设置的基础上,必须增加或者完善相关能力培养的课程。这些课程对于培养汽车营销专业人才有着非常重要的意义,主要包括:伦理学、社会学、社交礼仪、口才培养、思想政治、法律等。同时,必须重视实践课程,增加实践课程所占的比重,着力培养学生实际运用知识的能力。

3.结语

汽车营销专业是汽车营销人才培养的主战场,它担负着为社会培养合格人才的重任。只有根据汽车行业的需求,革新课程理念,大胆进行符合市场需要的课程改革。只有进行科学合理的课程改革,才能够培养出大量的、符合市场需要的、具有较强的各方面能力的汽车营销人才,促进我国汽车行业的发展。因此,汽车营销人才的培养,需要根据时代的发展以及时代的特点进行适当的改革,进而保证人才的发展与行业的发展呈现稳步和协调的态势。

参考文献:

[1]李磊,以职业标准为基础的高职院校汽车营销方向课程体系构建[J],黑龙江交通科技,2014(02):173-174

[2]汪钦,浅析中国新能源汽车营销竞争力[J],中国校外教育:下旬,2014(02):132

[3]宋长森,王思卓,汽车营销创新人才培养模式探究[J],教育教学论坛,2014(14):239-240

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