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坚持以人为本,做好高校班主任工作-学生管理论文

作者:中州期刊来源:原创日期:2011-11-28人气:1174

班主任是高校教育教学工作最直接最基础的实施者,是高校全面贯彻教育方针、实施教育教学计划的中坚力量,也是联系任课教师的纽带和沟通学校与家庭、社会的桥梁。班主任工作直接关系到班集体的整体素质,关系到班级每一个成员的健康成长。班主任工作千头万绪,在新形势下,如何才能做好新班主任工作?现结合我几年的班主任工作实践,对如何做好班主任工作提出自己的一些想法和思考。

一、全面了解学生,加强与家长沟通

班主任只有全面细致地了解和研究学生的家庭环境、身体状况、学习情况、思想品德、情绪状态、兴趣爱好、性格特征等,才能从实际出发,找出学生各种行为表现的内在联系和动因,工作也才能有的放矢。作为高校班主任,在接手一个新的班级后,第一件事要做的事就是把学生的档案领回来,认真了解、分析和研究每位学生的情况,逐一记录,力求详尽,并逐渐把这些资料熟记于心,在交谈和工作中随口说出他们的具体情况,使同学们感到班主任熟悉和关心他们,从而对班主任有认同感、亲切感。

其次,平时班主任可以通过课外活动、班级活动等形式观察学生,通过观察其言行,洞察其内心世界,从而更好地了解和把握学生。再次,建立与学生家长沟通制度。在一般情况下,一般一个学期可以跟学生家长报告学生的在校情况,让学生家长及时准确了解自己孩子的情况,更重要的是,可以从与家长的沟通中获得学生的思想动态和行为,进一步加深对学生的了解。

二、抓好入学教育,做好“开局”工作

班主任工作千头万绪,如果所管理的班级不能在入学初期进入一个良好的运行状态,那么后续工作会非常费力。所以新生入学教育工作举足轻重。第一,入学教育要以学生为主体,鼓励学生介绍自己的基本情况和入学后最想说的话。然后向他们介绍学院和新生所在系的历史概况,学院环境和安全保卫情况,既要全面,又要突出重点,并结合系、专业和学生的身心特点进行,以此激发学生热爱学院的情感和兴趣。同时,组织学生学习上级教育行政主管部门的有关文件和院、系的各项规章制度,使学生从整体上了解学院、系和身边环境及行为规范,使他们尽快融入其中。第二,在入学教育期间,要正确引导学生做好从中学到大学在思想、学习和生活等方面的转变,以使之尽快熟悉新环境,适应大学生活。要让学生明白,从中学生到大学生的转化并不是简单的就读学校之间的转变,而是人生旅途中里程碑式的重大转折。在学习方法上,要做好从有人督促学习向无人督促学习的转化,从灌输式学习向主动学习的转化;在生活上,要做好从习惯了的家庭生活向校园集体生活的转化。在家里,吃、穿、住、用大都由父母操心,学生自己的任务只是单纯的学习;而在大学里,生活以班集体为基本单位,必须学会自己照顾自己,因此要树立独立生活的观念,要有自尊、自立、自强的信心,并逐渐在实践中学会生存、学会学习。

三、抓理想信念教育,树立专业理念

很多新生入学前的学习阶段是在家门口读书,很少离开过父母,现在上了大学,远离了家乡和亲人,心中会有“失落感”;他们天真、活泼、单纯、热情,但不能很快适应环境;对前途、理想、信念还缺乏认真考虑,甚至茫然,有的认为船到码头车到站了,也该松一口气了;还有的学生因为志愿调剂,没有选到自己满意的专业,入学后对本专业不感兴趣,,思想不稳定,甚至极个别学生想退学。针对这些思想状况,要通过班会和个别谈话相结合的方式,耐心地做好学生的思想政治工作,稳定学生情绪,引导学生明确学习目的,使那些想退学的学生消除顾虑,积极投入学习,逐渐了解并热爱专业。进行理想教育要从实际出发,从学生的身心特点和认知规律出发。首先,要使他们明确学习目的,树立正确的世界观、价值观。其次,要让学生明白高等教育不是人生学习的结束,它仅仅是人生学习的一个转折点。在信息化、网络化时代,知识的淘汰率、陈旧率特别高,许多在学校里学到的知识,可能毕业后就过时了,因此要引导学生树立终生教育的观念,形成良好的心理素质、思想品德以及健康的人格。最后,注重科学精神和科学方法的培养。随着网络的迅猛发展,信息传播快。要引导学生充分利用图书馆和互联网资源,培养学生的学习能力和开拓创业能力,引导他们既要搞好专业知识的学习,又要积极接受人文素质教育,做到“两手都要抓,两手都要硬”。

四、精选学生于部,推进班级建设

班干部是班级的核心力量,是开展班级工作的依靠力量。选举产生一批得力的班干部是班主任工作稳步推进的前提。新生人学后,摆在班主任面前的一项重要工作就是选配好班级学生干部,班干部的好坏将直接影响班级以后的工作。学生干部的标准应是政治觉悟高、作风正派、办事公正、勇于奉献、坚持原则,有一定组织能力,在学生中有较高威信。由于刚开学,同学之间不熟悉,通过查阅档案,班主任先临时指定班干部,经过军训、入学教育及平时接触,大约两个月左右的时间,同学间、师生间有了一定的了解,然后进行全体同学民主选举,最后确定班、团干部。班干部要成为一个班的好带头人,需要班主任加强干部培养教育工作,一方面要对他们严格要求并教给方法,另一方面也要积极支持他们的工作,关心他们的生活,树立他们的威信。实践证明,通过这种方式产生的班干部在班级中具有感召力和凝聚力。

五、树立集体荣誉感,培养团队精神

在大学,班集体好比是每位学生的家,这个家气氛如何,情绪如何,直接影响到每位学生的身心健康。一个积极向上、团结一致的班集体,能够塑造学生良好的道德风尚,为学生的健康成长创造良好的条件,增强集体的凝聚力,弘扬集体主义精神,有利他们正确处理个人利益与集体利益的关系。一年级新生大都缺乏独立生活的能力,对大学的一切既新鲜又陌生,很难融入到集体活动中,但从心理上他们又希望感受到集体生活的温暖和关爱,因此,班主任应该做到:(1)注重集体主义教育,努力营造宽松和谐的气氛,帮助学生尽快适应大学的生活环境和学习方式,培养学生热爱集体、关心集体的感情,增强班集体的凝聚力。(2)强化宿舍文化和卫生建设,创造和谐气氛。宿舍作为学生生活的主要空间,必须大力提倡“舍风”建设,搞好“我爱我家”和“文明寝室”活动,让宿舍的每个成员都有责任感,用自己的实际行动来维护宿舍的整体利益。(3)鼓励学生积极参加班级、系、院组织的各项有益活动,不断增强自身能力、参与意识和协作精神,如组织参加运动会、演讲比赛、辩论会、卡拉OK比赛、废旧品制作、系旗设计等。

通过参加集体活动可以有效增强班级的集体意识和班级凝聚力,激发同学们的“我以班级为荣”和“班级以我为荣”的主人翁精神。同学们积极参加学校和院系的集体活动,不仅获得了好的名次和成绩,更重要的是让学生体会到了班级的凝聚力和战斗力,明白了“有拼搏才会有成功”的道理。这点在我所管理的班级中表现尤为突出。2010年9月,我班获得“军训优胜班集体”;2010年11月,获得建筑工程系秋季拔河赛“第三名”;2010年12月,在“筑梦”教室装饰评比中荣获“一等奖”;2011年5 ,获得“先进班集体”和建筑装饰系“友谊”杯春季篮球选拔赛“优秀团队”奖。同学们取得如此好的成就,和班级的集体荣誉感和团队精神是分不开的。

六、关心学生疾苦,做学生知心朋友

作为一名班主任,不仅要了解学生,更重要的是关心热爱他们,与他们真心实意交朋友,消除年龄差别引起的交流障碍。和他们谈话时要尽量做到将心比心、平等自愿,使他们感到师生问的真诚与信赖。学生生病时,班主任不管多忙、多累都要去看望他们。尤其是学生有困难的时候,班主任更要积极主动与学生沟通,帮助他们渡过难关,只有这样才能使班主任工作收到事半功倍的效果。总之,新时期的高校班主任工作要坚持以人为本的原则,要充分发挥学生的主体作用。既要热爱学生、尊重学生、关心学生,又要积极引导学生、鼓励学生、鞭策学生;既要从班主任工作的一般教育规律出发,又要结合时代发展的特征和学生身心发展的特点及其认知、成长规律,以培养全面发展的人为目标,创造性地开展工作。

总之,新时期的高校班主任工作要坚持以人为本的原则,要充分发挥学生的主体作用。既要热爱学生、尊重学生、关心学生,又要积极引导学生、鼓励学生、鞭策学生;既要从班主任工作的一般教育规律出发,又要结合时代发展的特征和学生身心发展的特点及其认知、成长规律,以培养全面发展的人为目标,创造性地开展工作。

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