宁玲茶吧,风景这边独好-----茶吧形式促进家长学生共同成长
现状和思考
案例1:6班陈菁妈电话:……我一直相信我女儿会进步,我对她的表格计划安排训练已取得成效,现在她都自己安排自己的学习和生活。虽然我女儿成绩不是很好,但她尽力了就行,我想只要她自信、保持这股向上精神……联想到陈菁的表现和进步,我为有这样的家长感到欣慰。
案例2:早自修5班马龙妈来了:周日在家看电视不做作业,我叫了他不听,他爸火了,就打了他一巴掌,他就跑出去一夜未归,幸好早上来上学了。老师你帮我多抓抓,我不知道该怎么教育他,他老嫌我啰嗦,他爸又是一个暴脾气……
案例3:6班江文妈短信:……我真不知道该怎么说,最近我发现我女儿有早恋现象,还有一次发现有抄作业现象。学习也不认真,心思几乎没用在学习上……,老师您说怎么办?和搭班的唐老师一说,类似的呼救还有几个。
我校实行班级组管理制度,即两班为一共同体,各项捆绑考核。5班是基础班,6班是提高班,两班主要根据学生的学业成绩分班,采纳分层次教学,有利于学生的成长。
我的思考:
1.二位班主任,220个家长,在人员、时间紧张的情况下如何与家长有效沟通,灌输教育理念,分享实际有效的教育方法和措施,提高家长的总体教育水平,解决实际教育问题?
2.如何利用优秀家长资源,分享其家庭教育理念和方法,带动整个班级组的家长?
3.对一些共性的教育问题如何发挥家长集体智慧,家校合作,群策群力?
4.孩子都有展示、向上的欲望,尤其在老师家长前,如何创设平台,利用家长资源,共同推动孩子向前进?
5.如何发挥提高班的优势,让优秀的学习品质影响他人,带动班级组的学生共同进步?
脑海中一一浮现已尝试过的家长会、家访、电访、短信、家校联系本等家校沟通合作的方式,但因种种原因被一一否决。
我想找到一种方式或平台:宽松的氛围,自由的畅谈,在分享中思考,在引领中提升。“茶吧”,灵机一动中我开心无比。
茶吧设想:
1.几杯清茶,几位家长(自愿、固定相结合),教师主持,聊天、分享、引领与探讨。
2.设计阶段与形式。记录活动次数和内容,以便后期研究和改进。
3.执行不告状、不批评、不惩罚三不原则。
设计和行动
和唐老师一合计,统一了思想,共同行动。从我俩名字中各取一字,命名“宁玲茶吧”,时间为每周四晚6:00---8:00,分两阶段实施。第一阶段初一下学期以培训家长为主,主要形式三种:1.教师主讲,家长自愿参加,就家长关心的问题解答、交流和讨论,对实际教育问题分析、探讨和支招。2.1至2名优秀家长为主,在分享其教育经验和体会的基础上,探讨家庭教育问题不同处理方式及不同结果,引起家长共鸣,达到家长榜样引领作用。3.邀请具有共性问题的学生家长,如有恋爱倾向的,进行专题讨论,分享各自想法,交流解决方法,探讨更有效的解决方案。并在措施实施后一段时间召开反馈茶吧,总结改进提升。
第二阶段初二上学期以学生为主,设计活动,利用茶吧平台打造学生。邀请相应家长和学生共同参加,人员按基础班和提高班四、六比例,因为提高班的学生相对来说各方面表现好,做得到位些,在特定的茶吧群体中能发挥群体效应,在提升自我的同时带动基础班的学生。根据活动目的和各项客观因素,我们设计了具体的活动步骤和操作流程,并不断改进,期末后召开反馈茶吧进行终结性评定,颁发奖品,并让获奖学生家长给孩子亲自带上我们两位班主任共同设计的“勤鹰”徽章,合影留念,载入班史光盘。对此家长和孩子自豪无比,而未获奖的学生家长乘此机会教育鼓励孩子。
我们把这些活动命名为“‘尖子生’打造计划”或“让优秀成为习惯”等,设计意图:借助茶吧形式,统一认识,清晰优秀品质,强化优秀意识,制定计划,发挥家长监督功能,帮助学生改掉缺点,培养良好学习习惯。活动流程:1.阐述要点,指出在座学生如能努力,都能成为优秀生。2. 以家庭为单位探讨优秀品质。3.优秀学生介绍每天具体的学习安排,谈学习心得体会。结束后让学生谈听后感。4.家长、学生分开讨论。学生话题:如何提高成绩?如何提高效率?如何控制自我?家长话题:如何配合和督促孩子?5.以家庭为单位制定个性化的、可操作性强的学习计划和具体实施措施。6.学生代表汇报计划制定情况和措施,老师提改进意见。7.强化监督措施:①父母监督。②计划一式两份放老师和自己处,期中检查落实情况,期末检测目标实现情况。③进行过程跟踪检测。④原班人马(家长和学生)期末后聚首评定,颁发“勤鹰”徽章。
结果和反思
二学期的茶吧开下来,家长、学生反响很大,效果明显。现摘录部分家长反馈:
哲辉妈短信:首先谢谢老师,你们幸苦了!昨天参加了宁玲茶吧,让我受益匪浅,真有一种“听君一席话,胜读十年书”的感觉,以后有时间的话我会多多参加的,但愿我哲辉能取得更大的进步!再次谢谢老师的辛勤培育!
晓琪爸家校联系本留言:今天参加了宁玲茶吧,听取了好多成功的例子经验,制定了学习计划,晓琪希望你完成计划。感谢老师的付出,觉得老师真的辛苦,很负责任,为女儿有这样的好老师感到幸福。这次考试成绩与老师的辛勤教育是不可分的,感谢所有任课老师。
学生的收获也很大。毛俊懿同学家校联系本上反思:今天开了茶吧,深受启发,一定要珍惜好时间,刻苦学习,尽可能的提升自己的成绩。谢晓琪同学反思:……参加了“宁玲茶吧”会后我决定做得更好,向徐雨纯、吴凯涵她们学习!……而从期中期末学生成绩看效果更显著。
宁玲茶吧之所以成功主要是:1.创设了轻松的氛围,搭建了家校合作的良好平台,利于家长老师之间、家长与家长之间的沟通交流,吻合了大部分家长的实际需求,帮助解决实际家庭生活中遇到的教育问题,提高家校合作力度,提升教育合力。2.榜样作用。学生和家长都需要榜样引领,同一个班级、同样的身份,他人能做到的,我为什么不行?身边的榜样更容易引起家长和孩子的反思和共鸣,从而找到方向,家校齐协力,取得好成效。3.群体效应。无论家长还是学生,在茶吧群体中,因群体的积极向上而影响个体,完成群体动力迁移。4.和家长共同分析制定学习计划和措施,加上父母的过程督促提醒和一定的奖惩考核,学生在目标的牵引下完成由被动到主动学习的转变。而一定的茶吧人员机制满足了学生好强、上进和一定的虚荣心,让他们感觉参与活动的荣耀,自觉为荣誉而战。
而教师本身的专业素养和知识、实际教育问题解决能力更是茶吧成功与否的保障,这仍是我今后努力的方向。
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