谈如何加强煤炭企业统计工作-科技论文

在煤矿企业的下属部分单位中，专职的统计员基本上没有，统计岗位几乎都是与其他岗位混设的，有些统计员还一人身兼多职，而且变动频繁，任务混杂，职责不清，直接导致该单位的统计工作经常交接不清，混乱不堪。由于一些统计工作者不具备统计专业知识和能力，对统计工作不熟悉，实际工作中，通常仅仅凭借自己的经验来开展工作，有时候还会出现运用不正确。这样就不能及时准确将资料提供给上级领导，对于更深层次的分析与预测、统计调查、实行统计监督、提供统计咨询等各种后续工作根本无法正常进行。
三、加强煤炭企业统计工作的几点建议
（一）增强领导力度，提高统计人员素质，稳定统计队伍
1、提高业务水平，注重业务素养是加强统计工作的重头戏。各级领导以及相关部室要千方百计的为统计人员创造学习机会，对现有统计人员的专业以及相关统计知识加强培训；其次，领导还要积极鼓励统计人员参加各种职称考试，切实做到提高统计人员的素质。此外，平时在统计工作中，还要加大落实实行评比制度，对统计的各项工作内容进行评比。坚持奖罚分明的工作原则，对成绩优异，有突出的工作人员给予奖励，而对于那些对工作失职的统计工作人员依照情节轻重给予批评教育，特别严重的要对其进行纪律处分。
2、要明确各统计部门的职责，相关领导要积极为员工创造条件，还要亲自抓工作，用各种积极的手段来确保统计工作的顺利进行。
3、相对稳定的统计队伍才能够为企业管理做出更大贡献。要始终保持统计工作人员的队伍稳定，专兼分明，在统计工作人员的工作需要变动时，要做到“先配后调”、“以老带新”。
（二）统计人员要善于沟通，能写会算
1、善沟通：要想把统计工作做好，就要虚心地与相关科室联系，对生产情况进行详细了解，这样才能将原始数据真实、可靠的整理好。同时，还要善于将自己对统计的好的构思和想法提出来与领导沟通，从而在统计指标的设置以及统计方法方面达成共识，最终将其执行；另外，想要及时掌握和了解基层统计工作中存在的实际问题及面临的各种困难，在业务上给予指导和帮助就必须善于和基层统计人员沟通，只有这样，才能做到统计数据缜密可靠，准确全面，最终达到预期效果。
2、能写：统计分析就是以切实可靠的统计资料为依据，根据统计研究的任务和目的，然后运用相关的统计研究方法，将所要研究的现象进行科学系统的分析程。因此，作为统计人员就必须要会写统计分析报告。想要写出有层次，有档次的统计分析报告，我建议从以下几个方面入手：
（1）增强分析的针对性，善于捕捉领导的“关注点”；
（2）切实提高数据和分析质量；
（3）发挥优势，快速反映；
（4）在“新”字上下功夫，分析要有“新鲜感”；
（5）做出可操作性的咨询决策。
（6）超前分析经济运行状况；
3、会算：作为一名合格的统计工作人员，会算是最基础的基础，这就需统计员弄懂相关统计知识、学会企业中各种指标的计算，弄懂统计指标的定义。同时，还弄要懂每个指标的含义，然后再按公式将其进行计算，做不到这些就不能胜任企业统计工作。
（三）利用互联网建立现代统计信息系统
伴随着信息技术的飞速发展，互联网为主的信息技术已经悄然进入到各行各业，信息技术在企业发展中开始扮演着越来越重要的角色。因此，作为国家支柱产业的煤炭企业中，统计工作也应当顺应时代潮流，充分利用互联网的信息技术优势，为了能够实现主要数据的及时更新，必须建立健全统计信息网络，这样才能加快煤炭企业统计信息网络与其它各兄弟部室的统计网络的连接，从而达到企业连网直报的效果，使统计信息能够及时准确的为统计部门提供相应的统计资料。
总而言之，统计工作是为企业服务的基础性工作，只有做到符合企业需求，才能为统计赋予生命力，作为统计工作人员，只有精于业务，勤于学习，忠于实践，才能切实做好煤炭企业的统计工作，最终，我们的统计工作才能顺应煤炭企业的发展趋势。